12 mujeres del Biobío son elegidas en el programa Iron Women Más Conductoras de Volvo Chile"
Es una iniciativa que promueve la inclusión en el transporte de carga pesada.
Volvo Chile anunció las 12 mujeres seleccionadas para la nueva edición del programa "Iron Women Más Conductoras" en la región del Biobío, una iniciativa que promueve la equidad de género en la industria del transporte de carga pesada. Estas participantes recibirán una formación técnica y práctica, orientada a obtener la licencia A5, con la que podrán desempeñarse profesionalmente como conductoras de camiones. La ceremonia de presentación, celebrada el 22 de octubre en San Pedro de la Paz, contó con la participación de autoridades ministeriales y empresas de transporte regional, quienes subrayaron la importancia de este proyecto en la inclusión femenina y el desarrollo del sector.
La iniciativa ha tenido una excelente acogida, recibiendo más de 200 solicitudes de mujeres interesadas en desarrollarse profesionalmente en el sector. En un evento celebrado en el Centro de Eventos Mitrinco en San Pedro de la Paz, se dieron a conocer los nombres de las seleccionadas, quienes iniciarán su formación en noviembre.
"Iron Women Más Conductoras" responde a una creciente demanda por inclusión en un rubro con baja participación femenina, el transporte de carga pesada. Con este programa, Volvo Chile busca romper estereotipos y crear oportunidades para que más mujeres accedan a este tipo de trabajos, aportando diversidad y mejorando el ambiente laboral en el sector. La iniciativa también subraya la importancia de capacitar a conductoras responsables y eficientes, lo cual puede elevar los estándares de seguridad y rendimiento en el transporte.
Carol Fuenzalida, gerenta de Gestión de Personas de Volvo Chile, expresó su entusiasmo por el compromiso y la dedicación de las seleccionadas: "Estamos muy emocionados de dar la bienvenida a estas 12 mujeres a la familia de 'Iron Women Más Conductoras'. Su entusiasmo y compromiso son inspiradores, y estamos seguros de que se convertirán en referentes para otras mujeres que buscan oportunidades en el transporte de carga pesada en su región y todo el país". Con esta declaración, Fuenzalida reafirmó el compromiso de Volvo Chile con la igualdad de oportunidades y la generación de modelos a seguir en la industria.
Marihen Palma, subgerenta de Marca y Comunicaciones de Volvo Chile, resaltó el impacto de esta iniciativa en el sector: "Para Volvo Chile es un orgullo liderar iniciativas que buscan romper paradigmas y demostrar que las mujeres tienen un espacio fundamental en la industria del transporte en general. Confiamos en que esta nueva generación de conductoras será un ejemplo de profesionalismo y superación para muchas mujeres".
Una de las seleccionadas, Constanza Vera, compartió su emoción al ser parte del programa: "Postulé sin conocer mucho sobre el programa y fui aprendiendo a medida que completaba mis datos. Nunca imaginé que sería seleccionada, pero cuando me lo confirmaron, me sentí muy afortunada, orgullosa y emocionada por este gran desafío que se viene". Sus palabras reflejan el entusiasmo y la expectativa de todas las participantes, quienes enfrentan el reto de abrirse paso en una industria predominantemente masculina.
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Por su parte, Pablo Larenas, gerente de operaciones en Transportes Kruse, una de las empresas que apoya el programa, destacó las ventajas de integrar mujeres al equipo: "Llevamos tres años incorporando mujeres a nuestra área de trabajo, y hemos visto que aportan un gran coraje en el día a día. Conducen de manera eficiente y han mejorado el ambiente laboral, generando una sana competitividad con los hombres del sector". Esta experiencia subraya la capacidad de las mujeres para aportar nuevas perspectivas y valores al sector, promoviendo un entorno de trabajo más inclusivo y productivo.
La formación de las nuevas conductoras
Las 12 seleccionadas recibirán una formación exhaustiva que abarca tanto aspectos técnicos como prácticos, diseñada en conjunto con la Academia Volvo y empresas de transporte de la región. El programa incluye un curso de conducción profesional de 225 horas, necesario para obtener la licencia clase A-5, indispensable para manejar vehículos de carga pesada. Además, las participantes asistirán a un curso de conducción segura y eficiente, impartido por la Academia Volvo, que les permitirá adquirir habilidades para desempeñarse con los más altos estándares de seguridad y profesionalismo en el campo laboral.
El programa "Iron Women Más Conductoras" también proporciona prácticas profesionales con empresas de transporte de renombre, como Jorquera Transporte, Grupo JCS, Transportes Interpolar y Transportes Kruse, que permitirán a las conductoras adquirir experiencia en un entorno real y fortalecer su preparación para el trabajo en el sector.
Javiera Ibañez, otra de las seleccionadas para el programa, destacó la oportunidad única que representa esta capacitación: "Fue bastante emocionante y gratificante quedar seleccionada para poder entrar a un rubro que es mayoritariamente liderado por hombres. Desde chiquitita que a mí me ha gustado manejar, porque mi familia es parte del rubro. Hoy estoy agradecida por esta enorme oportunidad que ofrece Volvo y muy feliz por el recibimiento de la empresa JCS. Mis expectativas son muy altas". Este testimonio muestra cómo el programa no solo empodera a las mujeres, sino que también les permite cumplir sueños y superar barreras sociales y profesionales.
Impacto y proyección de "Iron Women Más Conductoras"
El programa "Iron Women Más Conductoras" representa un compromiso continuo de Volvo Chile con la equidad y la inclusión. Este esfuerzo se ha consolidado en los últimos años, con tres generaciones de conductoras de camiones ya formadas y una nueva línea de formación para conductoras de transporte de pasajeros, lanzada recientemente en la Región Metropolitana. Esta expansión subraya la visión de Volvo Chile de transformar la industria, abriendo puertas a mujeres en distintas áreas del transporte.
La compañía sueca confía en que las mujeres seleccionadas en esta edición no solo alcanzarán el éxito profesional, sino que también servirán como modelos a seguir para otras mujeres interesadas en ingresar al sector. Con el respaldo de instituciones y empresas aliadas, Volvo Chile ha construido un espacio donde las mujeres pueden desarrollarse y hacer contribuciones significativas en el transporte de carga pesada.
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